LGBT-Richtlinie

LGBT-Richtlinie

Kimono KanowafukuArbeitenTripFarm Inc.Unsere Grundpolitik besteht darin, bei allen unseren Geschäftsaktivitäten die grundlegenden Menschenrechte zu respektieren und nicht aufgrund von Menschenrechten, Nationalität, Geschlecht, Alter, Herkunft, Abstammung (familiäre Herkunft), sozialem Status, Glaubensbekenntnis, Religion, Statusmerkmalen, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität usw. zu diskriminieren.

Initiativen für Kunden (inkl. Anfragen)

Hinweise zur Nutzung unserer Dienste: Wir verpflichten uns, Dienstleistungen unter Wahrung der Menschenrechte anzubieten. Da wir jedoch ein kleines und mittelständisches Unternehmen sind, verfügen wir nicht über ausreichende Einrichtungen wie Umkleidekabinen. Darüber hinaus kann es an geschäftigen Tagen (Sonderpreise wie im März und an Feuerwerkstagen) zu einem hohen Kundenandrang kommen, was zu Unannehmlichkeiten führen kann. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

LGBTQ+-Kunden bitten wir, bestimmte Dienstleistungen nach Möglichkeit nach 13:XNUMX Uhr bereitzustellen.

Bezüglich des Tragens eines Männerkimonos durch Frauen im Familienregister

Wie auf jeder Planseite erläutert,MännerplanまたはPaarplanEs kann wie folgt getragen werden.

Reservierungszeiten (mit Herrenkimono)

Reservierungen sind jederzeit möglich.

Zum Tragen von Frauenkleidung durch Männer im Familienregister (MTF)

Reservierungen und Nutzung sind jederzeit möglich. In Stoßzeiten (März, Goldene Woche, Feuerwerksfestivaltage) kann es nach 3 Uhr einfacher sein, hineinzukommen.

Bezüglich der Plangebühr zum Zeitpunkt der Reservierung

Es gelten die Tarife für Männer.

Zum Thema Haarstyling

Was das Haarstyling betrifft, so können wir diesen Service aus Ressourcenmangel leider nicht in allen Filialen anbieten.

Reservierungszeiten (Frauen im Kimono)

Bei Frauen im Kimono kann es je nach Auslastung des Veranstaltungsortes einige Zeit dauern, bis wir Ihnen weiterhelfen können.

Daher gilt Ihre Reservierung bei einer Online-Reservierung erst dann als abgeschlossen, wenn Sie uns vorab kontaktieren und sich mit unserem Rezeptionspersonal abstimmen.

Bezüglich Ihrer Anfrage bei Ihrem Besuch

Bitte teilen Sie der Rezeption bei Ihrem Besuch mit, ob Sie einen Herren- oder Damen-Kimono tragen möchten.

Initiativen für Mitarbeiter

Schulungen: Wir verteilen Materialien zur Förderung des Verständnisses für LGBTQ und veranstalten Online-Seminare.

Einrichtung einer Beratungsstelle: Wir haben einen Mitarbeiterberatungsraum eingerichtet und ein System etabliert, bei dem sich Mitarbeiter beraten lassen können.